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前两天,我们提到了众多鼓励使用电子劳动合同的行业政策,以及e签宝针对不同类型的企业用户、人力资源平台,独家定制的成熟丰富而灵活多样的人资力资源行业解决方案。
那么,在不同的场景中具体如何应用呢?
1
一人一天搞定数百员工入职
求职高峰期,每天有大量员工需要办理入职。
通过e签宝电子签名,全程在线签署,严格实行身份认证,异地签署0快递成本,1个HR最快几分钟就能批量搞定上百员工的合同签署问题,杜绝假冒代签、篡改抵赖等风险。
2
一分钟开具上万份人事证明
在职证明、收入证明、实习证明、离职证明……员工各项证明文件需求量大、要的急、审批久。
通过e签宝电子签名,员工可以在线申请开证明,系统自动生成文件并加盖公章,员工自助下载即可,1分钟开具上万份证明文件成为可能,彻底解放HR。
3
全国百家门店秒招数千促销员
快消/餐饮/外卖/物流等行业人员流动相对频繁,有些企业在全国拥有千万一线促销员、有些企业在某些阶段会有灵活用工的需求,因此在签合同方面必须做到足够的及时迅速。万一出现人走了,合同还寄到和签完的情况,则后患无穷。
纸质合同异地签署动辄耗时一星期,流程长、效率低,显然无法满足需求。
通过e签宝电子签名,合同全程在线签署,几分钟内就能搞定,HR可以一键批量催签,避免漏签带来法律风险。
据第三方权威分析机构艾媒咨询(iiMedia Research)报告数据显示:
在2020中国电子签名用户使用服务商品牌占比上,e签宝达到43.1%,牢牢占据市场份额第一的位置,优势明显。
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